| סל ניוז http://salnews.com/forum/ |
|
| ת'רד השאלות השימושיות http://salnews.com/forum/viewtopic.php?f=2&t=12985 |
עמוד 1 מתוך 3 |
| מחבר: | צוד [ א' אוקטובר 06, 2013 10:50 am ] |
| נושא ההודעה: | ת'רד השאלות השימושיות |
כמו המפגרות, אבל אלו שאתה באמת זקוק לתשובה. (לא כולל שאלות בנושאים כמו חתולים או מחשבים, להם יש ת'רד עצמאי). חברים קנו לנו מכשיר להכנת גלידה. כתוב בהוראות שצריך להקפיא את הקערה במשך 8-12 שעות. יש בעיה להקפיא ליותר זמן? |
|
| מחבר: | charlie5 [ א' אוקטובר 06, 2013 12:50 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
תנסה. |
|
| מחבר: | אבו שוקרי [ א' אוקטובר 13, 2013 12:18 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
שאלה דחופה! האם ניתן להוציא כסף מבנק בחו"ל (פריז) ללא כרטיס אשראי (שנשכח בארץ...)? ואם כן,רק דרכון מספיק? |
|
| מחבר: | אבו שוקרי [ א' אוקטובר 13, 2013 12:28 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
נורטון,איה אתה? |
|
| מחבר: | nadav_hacohen [ א' אוקטובר 13, 2013 2:16 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
צוד, קניתי בסופר תל-אביבי מיץ תפוחים ממושב קשת עם טקסט מתחכם על התווית. מה הסיכוי שאתה כתבת אותו? |
|
| מחבר: | nadav_hacohen [ א' אוקטובר 13, 2013 2:16 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
צוד, קניתי בסופר תל-אביבי מיץ תפוחים ממושב קשת עם טקסט מתחכם על התווית. מה הסיכוי שאתה כתבת אותו? |
|
| מחבר: | nadav_hacohen [ א' אוקטובר 13, 2013 2:16 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
צוד, קניתי בסופר תל-אביבי מיץ תפוחים ממושב קשת עם טקסט מתחכם על התווית. מה הסיכוי שאתה כתבת אותו? |
|
| מחבר: | צוד [ א' אוקטובר 13, 2013 3:26 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
אמא שלי. |
|
| מחבר: | אורן [ א' אוקטובר 13, 2013 3:40 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
צוד, אולי במקום להתחכם בכיתוב על התוויות, תדאגו שהמיץ המעונן יופץ בתפוצה רחבה יותר? |
|
| מחבר: | YAO [ א' אוקטובר 13, 2013 5:09 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
צוד כתב: כמו המפגרות, אבל אלו שאתה באמת זקוק לתשובה. (לא כולל שאלות בנושאים כמו חתולים או מחשבים, להם יש ת'רד עצמאי). חברים קנו לנו מכשיר להכנת גלידה. כתוב בהוראות שצריך להקפיא את הקערה במשך 8-12 שעות. יש בעיה להקפיא ליותר זמן? ראש הצוות שלי (ראשת צוות?) שומרת את הקערה במקפיא באופן קבוע. אז כנראה שלא. |
|
| מחבר: | נורטון [ א' אוקטובר 13, 2013 5:36 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
אבו שוקרי כתב: נורטון,איה אתה? ישן באמריקה. לא קרה לי מקרה כזה, אם כי אני מניח שיש דרך. אם לא, הייתי בודק אם חב״ד יכולים לעשות טובה ולהלוות אלף יורו. חוץ מזה, מי שוכח כרטיס אשראי כשהוא טס? |
|
| מחבר: | אבו שוקרי [ ב' אוקטובר 14, 2013 11:47 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
נורטון,תודה. לא אני, אני תקוע בארץ. |
|
| מחבר: | צוד [ ה' נובמבר 07, 2013 12:53 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
אורן כתב: צוד, אולי במקום להתחכם בכיתוב על התוויות, תדאגו שהמיץ המעונן יופץ בתפוצה רחבה יותר? הם באמת חלשים בשיווק באופן מזעזע. לא ברור לי למה. שאלה שהתעוררה לי בעקבות הת׳רד של שארפ. כשחזרתי מאמריקה חשתי שהבוסית שלי אוהבת יותר את ממלא המקום שלי מאשר אותי. באופן רשמי היא העבירה חצי מהמשרה שלי אליו, הורידה אותי לחצי משרה כפרי לאנסר דה יורה, ופיטרה אותי לחלוטין דה פאקטו. (רגע השיא היה כשהתקשרתי לתאם איתה לגבי כתבה שהייתי אמור לעשות והיא אמרה לי ״עזוב, אני אעשה את הכתבה הזו בעצמי״ וזה אחרי שערב קודם סיכמנו שאעשה את הכתבה הזו). השאלה היא האם מותר לי לתבוע פיצויי פיטורין מלאים? או רק את ההרעה בתנאים הרשמית? והאם יש דרך לעשות את זה בלי לריב, יען כי אני מתעב ריב ומדנים. |
|
| מחבר: | אורן [ ה' נובמבר 07, 2013 1:47 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
לא כ"כ הבנתי את השאלה. כשיש הרעה בתנאים, אתה לא תובע את ההפרש בין התנאים הקודמים לתנאים עכשיו. או שאתה מחליט לבלוע את זה, ואז תמשיך בתנאים המורעים, או שאתה מודיע למעביד שאם הוא לא מחזיר אותך לתנאים הקודמים, אתה מתפטר בדין מפוטר - ואז מגיעים לך פיצויי פיטורים (שיחושבו בדרך שתיקח בחשבון את התנאים לפני ההרעה). |
|
| מחבר: | צוד [ ה' נובמבר 07, 2013 3:37 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
הבנתי. פשוט מישהו אמר לי שגם על הרעה בתנאים משלמים פיצויי פיטורין בשווי ההרעה כפול שנות עבודה. אם העסק קצת נמרח מרגע ההרעה ועד שהחלטתי לעזוב (חודשיים שלושה) - זה משנה? |
|
| מחבר: | אורן [ ה' נובמבר 07, 2013 3:46 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
העובד צריך להודיע למעביד שמבחינתו מדובר בהרעת תנאים מוחשית שאם לא תוטב הוא יתפטר בתוך זמן סביר מרגע שהמעביד הודיע לו עליה (אגב, ההודעה הייתה בכתב? כי זו יכולה להיות עילת תביעה כשלעצמה). חודשיים שלושה יכולים להיחשב לזמן סביר, ויכולים שלא. תלוי בנסיבות. |
|
| מחבר: | צוד [ ו' נובמבר 08, 2013 12:59 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
ההודעה הייתה בשיחה בעל פה שהתנהלה בטונים די חבריים ואוהבים. לא בא לי לתבוע אותה, כי היא באמת אישה נחמדה. רק קצת קריזיונרית. |
|
| מחבר: | Chauncey [ ו' נובמבר 08, 2013 1:04 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
אז אתה כנראה נחמד יותר, שכן אתה מוותר על כסף המגיע לך ע"פ חוק. ועד כמה שאני מבין מבין השורות - אתה אפילו לא נחמד כלפיה, אלא כלפי משלם המשכורת שלה. |
|
| מחבר: | צוד [ ו' נובמבר 08, 2013 1:08 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
היא זאת שמשלמת את המשכורת. היא בעלת העיתון והעורכת הראשית. טוב, אני אאלץ לריב כמו שאני לא אוהב. מה עדיף מבחינה משפטית, בע״פ או בכתב? אגב, לפני שטסתי היא כתבה לי מכתב (הייתי צריך אותו בשביל הויזה) שהיא הולכת להחזיר אותי לעבודה אחרי הטיול באמריקה. זה רלוונטי למשהו או שגם בלי זה אני זכאי לפיצויי פיטורין? |
|
| מחבר: | Chauncey [ ו' נובמבר 08, 2013 1:13 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
את זה כבר נשאיר למשפטן, אבל בעיקרון, לדעתי : א. לא יהיה צורך לריב בכלל. היא אמורה לדעת שמגיעים לך פיצויים לפי חוק. אם היא נחמדה והגיונית, סביר שפשוט תשלם לך את זה בלי תביעות. ב. ברור שעדיף בכתב, ולדעתי המכתב הזה דווקא יכול לעזור לך באם תגיעו לבית משפט. היא תוכל לטעון שהמכתב היה למען הויזה בלבד וכטובה אישית, אבל אם אתה לא תודה בכך, סביר שהשופט ייראה בכך התחייבות כלפיך, לא כלפי שגרירות ארה"ב. לא שזה משנה לדעתי. היא לא הייתה מחוייבת להחזיר אותך לפני או אחרי בגלל התחייבות כלשהי בכתב או בע"פ, אבל היא כן מחוייבת לפעול לפי דיני העבודה, כלומר לשלם לך פיצויים באם פיטרה אותך/הרעה את תנאיך. |
|
| מחבר: | אורן [ ו' נובמבר 08, 2013 8:25 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
בכתב, צוד. בכתב. ולא כ"כ הבנתי את.סיפור מכתב הויזה. |
|
| מחבר: | Chauncey [ ו' נובמבר 08, 2013 8:30 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
הבוסית נתנה לו מכתב להציג בשגרירות, בעת הבקשה לקבלת הויזה, כדי שייראו שיש לו מקום עבודה שהוא מתכוון לחזור אליו (ולא הולך למכור מוצרי ים המלח בקאניון). |
|
| מחבר: | אורן [ ו' נובמבר 08, 2013 10:46 am ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
כן, רק שלא כ"כ הבנתי את הקשר לענייננו. |
|
| מחבר: | Chauncey [ ו' נובמבר 08, 2013 4:57 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
צוד שאל האם מכתב שכזה, המצהיר על כוונת המעסיק להחזירו לעבודה לאחר הטיול לארה"ב, יכול להוות ראיה משפטית . אז אני אומר שבמידה ויגיעו לבית משפט מכתב שכזה ודאי לא יכול להרע, ושגם אם המעסיקה תטען שמכתב זה היה בסך הכל כטובה לצוד על מנת שיוכל לקבל את הויזה ביתר קלות - כל עוד אין הודאה של צוד בדבר לשופט לא תהיה שום אסמכתא אחרת לכך שהמכתב נועד אך ורק למען טובה אישית ולא התחייבות של מעסיק כלפי העובד, אבל שבכל מקרה, המכתב הזה לא רלוונטי מדי לנושא, אלא יכול רק לשמש, מקסימום, כראיה שולית, שכן זה לא באמת חשוב - המעסיקה לא מחוייבת לשמור על עבודתו של צוד בעקבות המכתב הנ"ל, אבל היא בהחלט מחוייבת לשמור על זכויותיו כחלק מדיני העבודה. |
|
| מחבר: | אורן [ ש' נובמבר 09, 2013 6:58 pm ] |
| נושא ההודעה: | Re: ת'רד השאלות השימושיות |
גם אם צוד יאמר שזו אכן טובה זה לא משנה. גם אם צוד יאמר שהמעסיקה הזו מימנה לו חצי מהחתונה זה לא משנה. |
|
| עמוד 1 מתוך 3 | כל הזמנים הם UTC + 2 שעות [ שעון קיץ ] |
| Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Group http://www.phpbb.com/ |
|